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全市黨校系統2017年工作會議在我校勝利召開
本站原創 2017年03月23日 點擊數:

    3月22日上午,全市黨校系統2017年工作會議在我校勝利召開。常務副校長劉衛平同志出席并作重要講話。副校長惠延強同志主持會議,副校長韓東峰同志宣讀表彰決定,紀工委書記王長辛同志、延安干部培訓學院王家坪分院院長雷萬青同志、校務委員王鳳蓮同志、劉延生同志出席會議。各縣區委黨校常務副校長和先進個人,以及我校全體教職工參加了會議。

常務副校長劉衛平同志出席并講話

常務副校長劉衛平同志(左四)、副校長惠延強同志(右三)、副校長韓東峰同志(左三)
紀工委書記王長辛同志(右二)、延安干部培訓學院王家坪分院院長雷萬青同志(左二)
校務委員王鳳蓮同志(右一)、劉延生同志(左一)出席會議

    會議首先對在全市黨校系統2016年度工作中,獲得先進集體和先進個人進行了表彰。會上,獲獎集體分別作了表態發言。獲得先進集體的是:市委黨校校委辦公室、王家坪分院、黨史黨建教研室、管理學教研室,中共吳起縣委黨校、中共富縣縣委黨校、中共黃陵縣委黨校。獲得先進個人的是:市委黨校程順武、封建海、李延莉、陳芳、王錦霞、李瑞青、馮衛利、李月俠、王向南、張詩敏、李戈、史宇蘭等十二名同志;中共寶塔區委黨校王成、中共吳起縣委黨校李志虎、中共志丹縣委黨校韓志玉、中共安塞區委黨校李東、中共延川縣委黨校曹曉梅、中共延長縣委黨校劉志新、中共甘泉縣委黨校魏延宏、中共富縣縣委黨校李小莉、中共洛川縣委黨校裴天敏、中共黃陵縣委黨校朱西霞、中共黃龍縣委黨校劉忠存、中共子長縣委黨校周飛、中共宜川縣委黨校馮建琴等十三名同志。

市委黨校先進集體上臺領獎

縣區黨校先進集體上臺領獎

市委黨校先進個人上臺領獎

縣區黨校先進個人上臺領獎

獲獎集體吳起縣委黨校常務副校長李志虎同志(左)、富縣縣委黨校常務副校長高洪義同志(右上)
黃陵縣委黨校常務副校長張勝利同志(右下)分別發言


市委黨校校務委員、管理學教研室主任劉延生同志(左上)、市委黨校校委辦公室副主任程順武同志(右上)
延安干部培訓學院王家坪分院副院長王延興同志(左下)、市委黨校黨史黨建教研室副主任拓銳平同志(右下)分別發言

    會上,劉衛平同志首先代表市委黨校校委對獲獎先進集體和個人表示祝賀!希望受到表彰的先進集體和個人要珍惜榮譽,再接再厲,在今后的工作中發揮好標桿示范帶動作用,也希望市縣兩級黨校和廣大教職員工,以先進為榜樣,立足本職,扎實工作,努力追趕先進、超越先進。他強調,這次會議的主要任務是,貫徹落實中省市黨校工作會議和市五次黨代會、市委五屆二次全會精神,總結2016年工作,安排部署2017年工作,在更高起點上推進全市黨校工作再上新臺階。
    他講到,要充分肯定2016年工作,增強做好2017年工作的信心。回顧2016年全市黨校工作呈現出六大特點:一是聚焦主業主課,教學工作實現新突破。二是強化科研管理,科研水平實現新提升。三是強化干部教師隊伍建設,實現管理能力和教學水平新提高。四是強化黨建工作,作風建設實現新轉變。五是積極爭取支持,辦學條件得到新改善。六是強化業務指導,黨校系統工作實現新發展。但與此同時,全市黨校系統也存在一些不足和問題。主要是:一是黨性教育的主陣地作用沒有充分發揮出來,特別是對延安精神的挖掘研究做得還不夠;二是資政作用發揮不夠;三是存在能力和本領恐慌,教師隊伍整體素質不能適應新形勢、新任務、新要求;四是管理體制不活,教學方法單一,缺乏針對性和實效性;五是縣(區)委黨校整體投入不足,陣地建設滯后,遠不能適應大規模培訓干部的需求,尤其是個別縣級黨校沒有陣地,和其他單位合署辦公,沒有獨立校園,嚴重影響正常教學的開展等等。這些問題,應該引起我們高度重視,在今后的工作中認真加以解決。
    他指出,要進一步統一思想,提高認識,增強做好新形勢下黨校工作的責任擔當。一是要深刻學習領會習近平總書記關于黨校工作的系列講話精神和中省市黨校工作會議精神,增強黨校工作的自豪感和責任感。把學習中省市黨校工作會議精神作為首要的政治任務,認真學習、深刻領會、牢記使命,努力為延安經濟社會發展發揮積極作用。二是要緊緊圍繞市委提出的戰略目標,發揮好輿論先鋒、主陣地、主渠道作用。黨校要圍繞中心,服務大局,要統一思想,牢固樹立“四個意識”,始終堅持黨校姓黨,聚焦市委、市政府工作大局,充分發揮黨校主陣地主渠道作用。三是要切實抓好自身建設,使全市黨校系統真正能夠承擔起培養“四鐵干部”的重任。時刻牢記習總書記的教導,把培養具有“鐵一般的信仰、鐵一般的信念、鐵一般的紀律、鐵一般的擔當”的干部作為黨校工作的目標。下大氣力抓好自身建設。第一,抓好班子,帶好隊伍。在新形勢下,常務副校長在自身素質上要做到“想好、講好、干好”這六個字。通過自身“過硬”帶出一支政治素質高,業務能力強的干部教師隊伍,為黨校“出產品”、“出成果”提供保障。第二要充分利用紅色教育資源做好黨性教育。發揮和挖掘縣區紅色教育資源,市委黨校的紅色教育點要向縣區延伸。近期安塞區、黃龍縣已經掛牌。第三,要講好“延安故事”。市委黨校要作為講好“延安故事”的“龍頭”, 各縣區委黨校要結合自身實際,挖掘出區域內的“紅色故事”、“綠色故事”、“英模故事”、“改革開放故事”等。通過一系列的故事,展現延安的風采,提升延安的形象,引領黨風、政風的正氣上升,使我們延安黨校真正成為培養“四鐵干部”的熔爐。
    最后,劉衛平同志就2017年全市黨校的主要工作任務作了進一步的要求和部署。2017年,全市黨校系統要以中省市黨校工作會議精神、市五次黨代會精神為指導,按照市委“五個貫穿始終”的要求,堅持黨校姓黨根本原則,堅持質量立校、人才強校、特色興校、從嚴治校的方針,全面深化教學、科研、行政、后勤改革,狠抓項目建設,建設學習型、研究型、應用型黨校,堅持“不出事、有亮點、爭名次”的工作原則,不斷開創全市黨校工作新局面。為此,全力做好以下幾項工作:(一)深入學習貫徹黨的十八屆六中全會、習近平總書記系列重要講話精神和市第五次黨代會精神。當前和今后一個時期,全市黨校系統上下都要把認真學習貫徹黨的十八屆六中全會精神、習近平總書記系列講話精神和市第五次黨代會精神作為首要的政治任務。把握會議的精神實質和基本要求,切實把教職工的思想和行為統一到會議精神上來、統一到市委推進黨校長遠建設的要求上來。(二)推進“兩學一做”學習教育的深化拓展。一是推動學習教育向縱深發展。二是持續用好“四個載體”。 三是堅持“學”“做”結合,發揮黨校資源優勢,確保學習教育實效助推追趕超越。(三)突出主業主課,不斷提高教學質量。一是要強化主課意識。要突出理論教育和黨性教育主課地位。二是創新教學方式方法。增強理論教育的針對性和實效性。三是強化教學管理。四是強化社會宣講。(四)堅持開放辦學,著力弘揚延安精神。一是深入挖掘延安精神的豐富內涵和時代價值,將培訓向縣區延伸,市縣黨校聯動積極打造延安精神教育品牌線路、品牌課程及品牌培訓教材,形成以培訓工作促全域旅游的發展格局。二是繼續豐富完善“六位一體”教學模式,提升培訓的鮮活性、針對性和實效性。三是加大向外推介宣傳聯絡力度,鞏固已有各種培訓合作關系,拓展創建新的更多的合作關系。四是強化師資和管理隊伍建設,進一步提升業務能力。五是明確工作職責,完善工作制度,提升培訓服務質量。(五)圍繞思想智庫建設,進一步提升科研水平。一是認真組織開展好各項科研活動。二是認真籌備組織好第三屆“紅地標黨校”理論研討會。三是強化科研管理。四是加強科研資政。五是舉全市黨校系統之力辦好《延安理論建設》。(六)堅持人才強校,著力加強教師和干部隊伍建設。一是加強中青年教師培養。二是實施全市黨校系統“名師工程”,加大名師宣傳力度。三是加強領導班子和干部隊伍建設。(七)堅持從嚴治校,切實加強和改善校風學風教風。一是嚴以治學。二是嚴以治教。三是嚴以治校。(八)加強黨的建設,為黨校事業發展提供堅強保證。一是著力抓好黨建工作。二是加強黨風廉政建設。三是加強精神文明建設。(九)加強行政管理和后勤保障工作,提升管理和服務水平。一是抓好行政后勤管理各項工作。二是認真做好離退休老同志工作。三是加強宣傳、圖書和校園信息化建設。四是啟動智慧黨校建設工作,力爭年內能夠投入使用。(十)抓住中省市政策機遇,加快黨校基礎設施發展步伐。全市黨校系統領導干部一定要抓住政策機遇,爭取財政資金支持,加強基礎設施建設。(十一)強化市縣黨校聯動,推動黨校系統新發展。市委黨校要認真落實中省市黨校工作會議精神,要按照《縣級黨校辦學質量達標評估體系》的要求,進一步加強對縣(區)黨校業務指導,推進全市黨校系統實現新發展。各縣(區)委黨校要按照延市校發〔2017〕18號文件精神,做好辦學質量自查自評工作。

會議現場

會議現場

 

文:楊小萍 圖:石鴻奎/馬云瑞 責任編輯:王永紅
 

     

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